1. 채용분야 및 인원
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2. 법령근거
❍ 도시재생 활성화 및 지원에 관한 특별법 제11조
❍ 도시재생 활성화 및 지원에 관한 특별법 시행령 제14조
❍ 함양군 도시재생 활성화 및 지원에 관한 조례 제11조
❍ 함양군 공무직 및 기간제근로자 관리 규정
❍ 「공공기관」블라인드 채용 가이드라인(고용노동부, 2017. 7.)
3. 응시자격
가. 공통사항(적용기준일 : 당해시험 면접일)
1) 함양군 공무직 및 기간제근로자 관리 규정 제10조에 따라 지방공무원법 제31조 규정을 준용
2) 관계법령에 의거 응시자격이 정지되지 아니한 자
3) 공고일 현재 만20세 이상인 자(2001. 6월 이전 출생자)
4) 주소지‧성별 제한 없음(단, 남자의 경우 병역 필하였거나 면제된 자)
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나. 분야별 자격요건
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※ 관련 경력증명서 제출 필
※ 상기 기술된 분야 외에도 도시재생사업과 연관성이 있다고 판단되거나, 도시재생사업과 관련된 사회적 경제적 프로그램을 발굴/운영할 수 있는 역량이 있다고 판단될 경우 서류 심사, 면접심사 등에서 자격요건을 갖춘 것으로 간주
※ 응시자격요건에 해당하는 자격증ㆍ면허증ㆍ학력 증명서 등은 최초 공고일 이후 유효한 것에 한해 인정하며, 면접시험 최종일 기준 유효한 것이어야 응시가능
4. 보수수준
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※ 총괄 코디네이터는 타 도시재생지원센터 총괄 코디네이터와 겸임 불가(도시재생 뉴딜사업 활성화계획 수립 및 사업시행 가이드라인)
※ 상근직 기간제 근로자들은 다른 직무 겸직금지(함양군 공무직 및 기간제근로자 관리 규정)
※ 근무기간은 평가 결과에 따라 사업 종료 시까지 연장 가능하며「기간제 및 단시간 근로자의 보호 등에 관한 법률」제4조 예외조항에 해당하여 정규직 전환 기준 비해당(사업기간이 정해져 특별한 사정이 없는 한 사업의 종료가 명확한 경우)
※ 수당 지급
- 공무원수당 : 「지방공무원 수당 등에 관한 규정」, 「공무원 여비 규정」 준용,
시간외근무수당, 정액급식비, 명절휴가비, 출장여비 지급
※ 4대 보험 적용에 따른 본인 부담금은 급여에서 원천공제 후 지급
※ 임금은 월급의 형태로 지급하며, 본인 통장 입금을 원칙으로 함
5. 채용방법 및 일정
가. 채용방법
1) 1차 심사 : 서류심사
❍ 응시자격요건(직무 수행에 관련되는 자격 및 경력) 심사
❍ 지원신청서 및 관련 서류 검토·평가 선발
2) 2차 심사 : 면접심사
❍ 1차 서류심사 합격자를 대상으로 직무수행에 필요한 능력 평가
❍ 평정요소(5개 항목)
- 의사표현의 정확성과 논리성
- 태도 및 품성, 성실성
- 도시재생 이해도
- 군정 관심도
- 자기역할인식 및 직무능력
나. 선발일정
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※ 시험일정 및 장소는 사정에 의하여 변경될 수 있으며 변경될 경우 개별 통보
6. 원서 접수
가. 접수기간 : 2021. 7. 5.(월) ~ 2021. 7. 7.(수)
※ 공고기간 : 2021. 6. 23.(수) ~ 2021. 7. 7.(수)
나. 접 수 처 : 함양군청 안전도시과 도시재생담당(문의전화 ☎055-960-6253)
[함양군 함양읍 고운로 35, 함양군청 안전도시과(별관 2층)]
다. 접수방법 : 응시자 본인 직접 방문(접수기간 내 9:00 ~ 18:00)
※ 응시원서 양식(응시원서, 이력서 등)은 공고문에 첨부된 양식 사용
※ 블라인드 채용으로 진행됨에 따라 응시원서에 편견이 개입되는 항목(출신지역, 가족관계, 신체적 조건, 학력 등) 기입 금지
7. 제출서류
<스테이플러 사용 자제>
가. 응시원서 1부.(양식 – 붙임1)
나. 이력서 1부.(양식 – 붙임2)
다. 자기소개서 1부.(양식 – 붙임3)
라. 직무수행계획서 1부.(양식 – 붙임4)
마. 개인정보이용동의서 1부.(양식 – 붙임5)
바. 최종학교 졸업증명서 1부.(공고일 이후 발급)
사. 관련분야 경력증명서 1부.(해당자에 한하며, 공고일 이후 발급)
- 경력증명서는 유효기간 내의 원본 제출 시에만 인정
- 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재(발급 확인자 서명 및 연락처 포함)하고, 민간 근무경력의 경우 사업체 성격을 증명할 수 있는 사업자등록증, 법인등기부등본 등 자료 첨부
- 응시원서의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정하며, 경력내용이 불분명하거나 직장 폐업 등의 사유로 증명하지 못한 경우 사업자등록증, 법인등기부 등본, 건강보험자격득실확인서 등 자료 제출
아. 관련분야 해당 자격증 등 1부.(해당자에 한하며 원본 지참)
자. 도시재생 관련 교육 수료증 사본 1부.(해당자에 한하며 원본 지참, 교육 이수 시간, 일수 확인 가능해야 함)
차. 주민등록초본 1부.(남자의 경우 병역사항 기재, 공고일 이후 발급)
※ 모든 제출서류는 공고일 이후 발행분에 한하며, 공고일 이전의 서류인 경우 법에서
정한 유효기간(증명서에 유효기간이 기재된 것만 인정) 내의 서류에 한하여 인정
8. 기타사항
가. 응시희망자는 채용자격요건 등에 적합한지를 신중히 판단하여 응시원서를 제출하시기 바랍니다.
나. 응시원서 교부는 함양군 안전도시과에서 직접 교부 받거나 함양군 홈페이지에서 첨부파일(응시원서)을 출력하여 작성한 후, 접수는 함양군청 안전도시과 도시재생담당에 본인이 직접 제출해야 합니다.
다. 기재착오 또는 누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 하고 제출된 서류는 일체 반환하지 아니하며, 서류의 내용이 허위로 판명된 경우에는 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.
라. 블라인드 채용에 따라 응시원서상 개인 인적사항(생년월일, 가족관계, 출신지역 등) 관련 내용의 작성을 일체 금지합니다. 특히, 이메일 기재 시 특정 단체명이 들어나는 메일주소 기재를 금지합니다.
마. 블라인드 채용 가이드라인을 준수하여 편견요인에 대한 개인정보는 심사위원에게 제공되지 않습니다.
바. 상기 일정 등은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 응시인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회 및 학위, 경력검증, 신체검사 등을 통하여부적합한 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
사. 자세한 사항은 함양군청 안전도시과 도시재생담당(☎055-960-6253)으로 문의하시기 바랍니다.
붙임 1. 응시원서(서식) 1부.
2. 이력서(서식) 1부.
3. 자기소개서(서식) 1부.
4. 직무수행계획서 1부.
5. 개인정보 이용 동의서 1부. 끝.
《서식 1》
응 시 원 서
본인은 함양군 도시재생(현장)지원센터 직원 채용에 응시하고자 원서를 제출하며 다음사항을 서약합니다.
아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해 시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.
2021년 월 일
함 양 군 수 귀하
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1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 날인여부를 확인하여야 합니다.
2. 시험당일은 응시표, 신분증를 지참하고 시험시작 20분전까지 지정된 좌석에 착석하여야 합니다.
보완사항
를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.
응시원서 작성요령
1. 응시원서는 응시자 본인의 자필로 직접 작성합니다.
- 응시원서를 작성ㆍ제출한 후 ‘응시표를 교부받아 면접심사 시 지참
2. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 될 수 있습니다.
3. ‘응시원서’는 아래의 <작성요령>에 따라 작성합니다.
<작 성 요 령>
① 응시분야 : 총괄 코디네이터, 코디네이터 기재
② 주 소 : 공고일 현재 주민등록상 주소 기재
③ 연 락 처 : 상시 연락 가능한 전화번호를 기재
④ 교육사항 : 지원직무 관련 과목 및 교육과정을 이수한 경우 그 내용을 기재
⑤ 자격면허 : 운전면허는 기재하지 않음
⑥ 경험 도는 경력사항 : 공무 또는 사회경력 중요사항 위주로 기재
※ 표시가 되어 있는 응시번호란은 기재하지 않음
《서식 2》
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《서식 3》
자 기 소 개 서
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《서식 5》
개인정보 수집‧이용 및 제3자 제공 동의서
함양군은 도시재생(현장)지원센터 직원 채용을 위해 아래와 같이 개인정보를 수집‧이용 및 제3자에게 제공하고자 합니다. 내용을 자세히 읽으신 후 동의 여부를 결정하여 주십시오.
□ 개인정보 수집‧이용 내역 (필수사항)
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